言葉の意味はもちろんですが、その関係性を正確に捉えていないと社員は迷います。 会社が何の為に存在し、その為にどのような動きをするのか、そして社員に求められている成果や行動とはどのようなものなのか貴社の人材に示せていますか？当たり前のことだからと安心しきっていませんか？...

優秀な社員ほど辞めてしまう。これは真実です。会社の重要な財産である社員の人材マネジメントができていなければ社員も自分の未来が見えてこないですよね。 会社運営をスポーツに例えるなら、社長であるあなたは監督です。社員である選手に対して何もしないなんて考えられないと思います。さて...

やる気とは？テンションやモチベーションに例えられるこのワードを正確に捉ええるのって意外に難しいことです。 社長であるあなたに社員のやる気を高めていただきたくてこの動画を作成しました。